微商怎麼策劃一場年會

㈠ 策劃之家：怎樣策劃一場成功的年會活動策劃

若想舉辦一場完美的年會活動，是離不開合理的公司年會活動策劃方案的。且從整個程序上說，大型的年會策劃活動和實施，都必須按照相關的流程去執行才可以的。下面，就讓我們一起看看相關的知識怎麼樣。

第三、提煉年會活動的主題，進行創意。除了在進行公司年會活動策劃的時候做到個人創意之外，我們要特別注意群體創意的概念。當今社會只有看重群體策劃的重要性，靠不同學科的組合來完成合理的年會活動策劃才對，才最有創意。

第四、策劃方案的論證。年會活動的策劃方案不但要有論證，而且要有科學的論證，方案得到了科學的論證才能更為完美的實施。

㈡ 如何策劃一場高逼格的年會

想要策劃一場高格逼的年會，最重要的就是要注意排場不能太小了，主持人的話請有點名氣的，還有大屏幕，一定要是高清，下面我從流程開始給大家說一下需要注意的事項。
既然要策劃比較高級的年會，選地方也盡量選在一些高級場所，這樣大家的穿著打扮就會注意一下是不是符合身份，可以選擇有一些娛樂措施的場所，這樣大家在領導講完話後，沒有事做也不會很尷尬。如果是在冬天，一定要注意，要選擇有暖氣的場所，有的高級會所雖然地方挺大的，但是比較冷，大家就不願意多待。

以上是我的一些小建議，流程最好讓老闆過目一下，看看老闆的建議，當然具體還要根據公司的情況來決定。

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㈣ 如何策劃舉辦一場新鮮有趣的年會活動

拓展訓練項目包括：逃生牆、信任背摔、模擬電網、有軌電車、孤島求生、飛行轉輪、依存共渡、雷陣、智闖敵營、激流勇進、穿越沼澤、穿越彎橋、巧過網陣、困絕牆、地面盪木橋、跨越高網、跨越巔峰、懸降塔、網攀架、梅花樁、金字塔、奪寶奇兵、人生棋盤、障礙台、露營、野炊燒烤、定向越野、野外生存、神秘拼圖、崖降、峽谷探幽、登山、定向探寶、模擬探雷(略)、洞穴探秘、峽谷穿越、高空滑索、罐頭鞋、水幕溪降牆、抽板過河、水上梅花樁、浮桶架橋、泰坦尼克、水上單索、跨越大峽谷、水上拉練、水木囤、勇渡等。

㈤ 如何搞一場高逼格的年會

將到年終，各種高峰會、論壇、頒獎典禮又要密集亮相了。在辭舊迎新的時間節點上，回顧過去、展望未來也是人之常情，更何況開一場大會還能加強聯系、活躍社群。對於企業、團體、微商來說，開一場年會，更能提升士氣、促進銷售、鞏固團隊。

不過，這幾年人們見過的大場面也多了，所以年會如果逼格不高，就很難吸引到觀眾。

那麼，如何搞一場高逼格的年會呢？

年會的逼格高不高，首先體現在主題上。

舉辦一場年會，從策劃到執行最先必須確定的是它的主題，年會的主題是這場活動的主心軸，後期活動的策劃與執行都得圍繞它來展開。年會主題是一場活動想要對外傳遞的信息的中心思想。

那麼，確定一場年會的主題要注意哪些？

首先，年會主題的確定絕不能脫離一個公司、一個團隊或一個品牌的企業文化和風格。舉個簡單的例子，「城會玩」，借當下流行的網路詞彙，主題顯得很互聯網很fashion但娛樂味太重，它適合年輕型的互聯網公司。但如果一個政府部門年會用這個主題，你怎麼看？答案顯而易見。

考慮清楚一貫的定位和風格之後，另外要考慮的就是這次年會的意義，這就是你傳達給與會人員的核心思想。如果僅僅是員工或代理商、經銷商們的年終聚會，單純地想要傳遞企業與你同在，家人與你同在，增強團隊凝聚力，那麼主題就得溫暖一點。想要總結過去，展望未來，激發員工們鬥志的年會，主題就要勵志，飽含激情一點，直接利用明年的目標作為主題，也未嘗不可。

前面提到的兩點，主要還是對內的年會，對外參與進來的人可能沒有那麼多。如果你要讓年會逼格再上一個層次，讓媒體大肆宣傳報道，那麼此時你就需要像考慮一條廣告的文案一樣去思考你的年會主題，要知道一個好的文案直接決定一個廣告的好壞。大型對外的年會，主題確定一定要大氣，把企業或團隊想要傳遞給大眾的信息精簡囊括，可以是品牌明年的戰略，也可以是企業重大的事件或決定等，當然傳遞的信息一定得是對大眾利好且正能量的信息，宣傳到位了，無疑是為品牌注入了更多的信心，為明年產品的推廣打下基礎。

錢從哪裡來？

先別高興太早，忘了說了，你知道請媒體、請明星、請大咖需要多少錢嗎?就不說一線大腕了，就算請個二三線的明星吧，費用不多，出場費百十萬左右，再上加場地布置、機票、酒店、接送專車等等這些費用都還需要掏腰包。掐指一算，哦，一年的利潤搭進去了，或許您的營業額還沒那麼多呢?

錢從哪裡來呢？最常見的就是給參加年會的觀眾設置門檻。比如營銷公司年會，可以設定這一年業績達到多少萬的坐前排貴賓席，業績達到多少萬的坐中間嘉賓席，其他的坐後排。再比如微商年會，各級別代理均可參加，但要求補貨金額達到多少才可以拿到入場資格。一來拉動了銷售，二來產品的利潤可以用來分攤年會的成本。而補了貨的代理更有種榮耀感，瞧瞧，我補貨了，我能參加年會了。

另外，還可以利用年會各種廣告位拉贊助，不過出於老闆擔心核心人才被挖走的心態，競爭對手的廣告肯定是不能植入的，可以考慮與各類培訓機構、協會合作，我為你出廣告位，你為我站台背書。

有些事兒不能說得太透，你如果有足夠強的領悟力，甚至可以不花1分錢就能搞一場高逼格的年會。不信？把本文從頭再看一遍。

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作者：婷克麗｜來源：社交電商傳媒

㈥ 如何策劃一場微信活動

您好！很高興能為您解答，
微信活動營銷攻略：借勢出擊，關注用戶需求
1.平台選擇：以訂閱號為主，亦可雙號結合
微信訂閱號為媒體屬性，是品牌每日用於傳遞資訊的工具，而服務號則是充當客服的角色，適用於做客戶關系管理，以及微商城的打造。魏家東分析，通常推薦以訂閱號為主開展微活動，因為訂閱號是可以每天溝通的。如果企業沒有試水微商，用訂閱號做活動即可，若是開設微店，則雙號結合，但微活動公告基本從訂閱號向外傳播，再在活動內容上加鏈接，輔助引流至服務號，讓粉絲參與領取優惠券，下單購買。
2.技術運用：借力微信自帶功能，輔以第三方平台技術開發
微信活動可藉助第三方平台，解決企業在開發能力上的短板。在技術開發上，傳統品牌商躍躍欲試，但擔心投入費用高又無效果，資金打水漂。魏家東認為，相對互聯網型企業，傳統品牌商往往陷入固有思維模式，其實現在的用戶是喜歡參與微活動的，只要選用他們喜歡的方式，吸引他們來參與，再引導消費，同樣能給企業帶來豐厚的利潤。
「需要指出的是，技術固然重要，但不是絕對，沒有技術支持也同樣能做好微活動。投票功能第三方平台很給力，但實際上微信自帶的投票功能就足以滿足應用需求。只要內容設置合理，海報美觀，品牌也能自行運作投票活動。當然，藉助第三方平台能將頁面做得更精緻漂亮，起到錦上添花的作用。」魏家東如是說。
3.時間把控：選擇節假日、特殊日開展，持續時間不宜過長
「微活動發起時間可以選在節假日、特殊日。只要是各大商場、電商促銷的節日都是微活動開展的好時機。再者，企業也可自擬一些特殊日，如『十月十日』是萌節，『比賣萌，領獎品』的活動也定是受眾感興趣的。」魏家東對中國體育用品報記者說道。
至於微活動時間跨度，魏家東認為，不宜持續過長，一個活動做一周是最合適的，若再長，中間又沒有刺激互動的環節，粉絲的參與熱度就會大大消減，效果也會大打折扣。
不過類似徵集作品投票活動這種需要用戶參與准備工作的正常要20-30天，假設投票期是7天，前期召集大家上傳作品可能需10天以上，加上後期統計公布結果，整體耗時不會短。而徵集觀點的投票活動就不需要太長的預熱期，比如一款鞋子配色有5種選擇，讓粉絲投票決定。這個設計完海報，活動前一兩天預熱即可。
4.主題策劃：一目瞭然，不可千篇一律
活動的主題策劃應避免千篇一律。魏家東認為，活動主題最好是比較爆炸性的，並且能將活動內容大意與品牌的某個字植入其中，要簡潔突出，讓大家一看就知道要做什麼。例如，去年的微活動「人品大爆發-請我吃藍莓」，主題很簡單，就是眾籌藍莓，粉絲通過轉發活動至朋友圈，讓好友幫忙付款。有人付款就是人品爆發，這就是一目瞭然的主題。
另外，活動主題要考慮品牌特點，能引起粉絲群的共鳴。例如童裝童鞋做微活動可從「關愛孩子安全問題」等角度策劃，而不是全都評選漂亮寶貝，這樣的微活動已沒有新鮮感了。
5.內容編輯：精簡准確，填寫規則不要超過三步
在擬定有創意的主題後，內容編輯依舊要遵循簡潔明了的原則，融入品牌特色。活動簡介要盡量用粉絲喜歡的語言來表述。假設品牌的精準用戶是90後，能不能加入網路流行用語，讓他們讀起來更親切？再者，運用對仗式或海報型文字引入也會更具吸引力。
「正文中規則性內容是必不可少的。與活動簡介一樣，規則同樣要控制在300-500字，需用戶完成的步驟越簡單越好，不要超過三步。規則太復雜，用戶就沒有耐心去完成。另外，讓用戶打字的動作越少越好。」魏家東認為，與PC端寫微博不同，要用戶在手機端敲個幾百字大家就不願意參與了。傳張圖片、輸入電話號這種簡單的步驟便於用戶操作。
6.獎品設置：大獎並非是最佳「誘餌」，可嘗試跨界合作
微活動獎品設置是很重要的環節。魏家東告訴中國體育用品報記者：「萬元大禮包、iphone6等都不是最合適的獎品，不建議大家去用。事實上品牌商都走進了一個誤區，總認為用越貴重的獎品越能引起粉絲關注，活動的收效就越高。的確大獎引來大量粉絲能讓品牌商一時感到興奮，但事後會很痛苦，靜心思考你會發現這些並非品牌的真實粉絲，領完獎品就消失了，他們認可的只是獎品而非品牌，對產品消費不感冒。倒不如重新衡量一下，究竟自己要做什麼樣的活動。建議企業在獎品設置上，要與品牌產品做結合。」
此外，魏家東建議品牌商可以嘗試跨界合作。例如童裝童鞋品牌可與兒童攝影機構聯合開展微活動，以服裝、寫真套餐為獎品。如此品牌間互相引流，共同將線下潛在消費群體引導到線上，達到合作共贏的目的。
7.執行過程：把握資訊發布頻次，讓用戶主動分享
微活動正式啟動後，接下來的工作便是盡可能提升用戶參與度，很多品牌商將希望寄予每天微信平台的信息發布上。魏家東說，微活動資訊發布要注意分頻次，把握時間點，不能連續幾天都發同一則微活動內容，否則用戶很可能會取消關注。在活動公告發布後，可介紹活動的其他方面，例如曬親子跑步運動的微活動，預告文發布後，次日可介紹親子跑的好處或安全注意事項，在正文下方添加活動宣傳海報及二維碼，通過關聯性傳播，讓用戶持續關注微活動。再者，將微活動內容直接鏈接到微信菜單欄上也能提升關注度。
「最重要的還是要讓用戶主動分享，除了內容上抓住用戶心理，也可藉助機制。例如，微活動正常設置是每人只有一次抽獎機會，但如果轉發分享，他就能再次參與抽獎。這是需要技術開發來實現的。」魏家東說。
8.後續跟進：結合線下活動，增強營銷效果
微活動結束後可以同微博一樣曬曬獎品，但這不是特別好的一種方式。當然，如果能與下一個微活動有所銜接，結合門店銷售優惠活動也是可以起到增進效果的作用。例如，曬獎品領優惠券，能讓活動有延續性。
【結語】微信活動營銷是一門重要的課程，它需要企業細細研讀，付諸實踐，總結經驗。采訪最後，魏家東強調，在微信平台做活動，品牌商真正要做的首先是借勢與造勢，把握時事熱點，把握用戶群體需求；其次，無論哪種類型的活動，內容一定是基礎，有了富有的創意內容大家才會願意參與；再次，獎品設置要謹慎，獎品夠分量，但參與者只關注獎品而非品牌，那麼，團隊做這場微活動的意義就不大，除非是為了應付老闆交差了事，而如果你自己就是老闆，那就不用再為這樣的微信活動勞心費力了。

㈦ 如何策劃一場高逼格的公司年會

想要策劃一場高格逼的年會，最重要的就是要注意排場不能太小了，主持人的話請有點名氣的，還有大屏幕，一定要是高清，下面我從流程開始給大家說一下需要注意的事項。
既然要策劃比較高級的年會，選地方也盡量選在一些高級場所，這樣大家的穿著打扮就會注意一下是不是符合身份，可以選擇有一些娛樂措施的場所，這樣大家在領導講完話後，沒有事做也不會很尷尬。如果是在冬天，一定要注意，要選擇有暖氣的場所，有的高級會所雖然地方挺大的，但是比較冷，大家就不願意多待。

以上是我的一些小建議，流程最好讓老闆過目一下，看看老闆的建議，當然具體還要根據公司的情況來決定。