微信社群電商

㈠ 微信群到底有多能賣貨 和社群電商聊一聊

現在都在講一個私域流量，微信群就是一個很好的私域流量池，電商要做的就是把握微信群里的用戶，通過第一批微信群用戶來實現拉新引流和轉化，變現。
微信群的運營首先是用戶關系的維系，其次才是商品的銷售。如何把握好微信群用戶關系，對待用戶要熱情，回復消息要及時，對待廣告要快速處理。這里我們可以用聊天狗來發送入群歡迎語，關鍵詞回復，定時群發，還可以設置踢人規則，提高用戶轉化率。

㈡ 怎樣才能做好微信社群營銷

要做好微信社群營銷，關鍵是搭建好一個好的營銷系統，如果是利用社群運營，那麼最好的就是運用分銷機制，這個不管是對於實體還是虛擬的，都是非常試用，而且效果非常好，但前提是制定好分銷系統，這個可以通過微信小程序實現，而且小程序的優勢也決定了它非常適合做社群營銷，因為小程序是一種不需要下載安裝即可使用的應用，它實現了應用「觸手可及」的夢想，用戶掃一掃或者搜一下即可打開應用。也體現了「用完即走」的理念，用戶不用關心是否安裝太多應用的問題。應用將無處不在，隨時可用，但又無需安裝卸載。
同時對於開發者而言，小程序開發門檻相對較低，難度不及APP，能夠滿足簡單的基礎應用，適合生活服務類線下商鋪以及非剛需低頻應用的轉換。小程序能夠實現消息通知、線下掃碼、公眾號關聯等七大功能。其中，通過公眾號關聯，用戶可以實現公眾號與小程序之間相互跳轉。

㈢ 社群電商應該怎麼做呢，沒有人脈，沒有粉絲，應該怎麼樣可以加到人呢

利用視頻平台
隨著移動互聯網的發展，越來越多的人會在手機上看各種視頻直播，在網路上也有很多人氣比較高的網站，比如騰訊、嗶哩嗶哩、優酷等視頻，這些網站每天的瀏覽量都能夠達到上百萬，那麼社群電商就可以在這些網路平台宣傳。
組建社群電商必須要有一技之長，一定要銷售爆款的產品，銷售的產品，必須要吸引人，才能夠讓更多的人進入授權。商家可以通過錄制視頻、視頻直播等方式吸引更多新的成員加入。我自己的個人能力比較強的話，就要保證錄制視頻的質量，優質的視頻才能吸引到更多人的關注。
在商家發布視頻之後，可以觀看視頻網站的評論區，社群電商可以在評論區留下加入社群的方式等，如果一些網友比較感興趣的話，就會第一時間加入社群電商。
利用微博平台
微博平台儼然已經成為社群電商的主戰場，在微博平台可以快速的發言，可以瀏覽到各種產品的信息，有利於社群電商進行傳播。由於微博的用戶人群非常的多，而且用戶的微博信息都是對外開放的，微博用戶只需要搜索相應的標簽就可以搜索到社群電商，通過微博私信等方式可以拉入社群。
社群電商可以在一些熱門的微博下面留言吸收更多的粉絲，熱門的微博留言處會有很多的微博粉絲聚集，此時就可以在下方介紹社群電商的特點，介紹產品的相關信息，有興趣的人關注到之後就可以進入社群電商。
利用微信公眾號
自從微信平台推出了微信公眾號之後，越來越多的社區電商會利用微信公眾號進行推廣。在微信公眾號上可以進行精準內容的推廣，電商可以根據自己的產品情況，制定更為合理的排版風格，優質的內容吸引更多粉絲的關注。
微信公眾號的運營是一件非常復雜的工作，因此，微信公眾號的運營者，也需要掌握很多的技巧，例如標題的設置、評論區的交流等。
利用微信群紅包
在節假日期間，很多社區電商會在微信群中發放紅包，在微信群發放紅包可以增強社群的活躍性，增加社群成員的數量，提高社群的活躍性，吸引到更多的新人加入社群，加入到搶紅包的大戰中。

㈣ 微信社群是什麼意思

微信社群：功能跟QQ群類似，在社群里有一個群友圈，可以展示社群內用戶動態。社群有群友圈跟通訊錄，可進行群內好友動態的展示。

微信社群添加方法：

1、首先打開微信程序，進入微信頁面後，點擊「發現」按鈕。

㈤ 社群電商與社交電商，微商各有什麼相似點和不同之處

三者都是有商品交易行為的
然社群電商 一般是想某寶那種B2B是平台 可以廣吸納用戶 進行購買
而社交電商 應該就是說 蘑菇街 或者微博這類型的 通過分享是的產品 讓客戶進行購買
然微商 就是通過自己朋友圈的一個封閉的圈子 進行對產品的分享 銷售 也可以通過微信公眾號平台 進行銷售

㈥ 天天社群這個移動社群電商APP怎麼樣

還不錯，挺便宜的，關鍵售後好

㈦ 後微信時代的微信怎麼玩出商業

傳統的線下企業，主導的理論基礎是廠商論，以覆蓋地域為核心競爭力（銷售職能)，

進而主要與中間商溝通實現渠道銷售（營銷職能），

而品牌主要解決定位和消費者溝通的問題，幫助中間商賣貨，同時研發在前，服務在後形成支撐

（非數據化產品）。

在互聯網的線上企業，以數據產品的銷售為特徵，銷售+運營+CRM合並成「體驗運營」，

「CRM+品牌+產品+服務」合並成「創新人」的「定位與創新」職能。

所以在未來，互聯網+傳統企業，都會設置一個CRM職能部門，通過這個部門來做品牌和產品銷售工作。而且這個職能部門會變得越來越重要。

目前對於企業來說微信將是企業CRM部門的重要落地工具。未來的企業基於CRM平台來架構營銷體系、服務體系、銷售體系、品牌體系。

CRM+服務+產品+品牌=營銷體系，通過微信服務號落地。

目前品牌信息推送、產品開發調研測試與消費者主動服務預約功能已經可以同步實現，這也使得社交商業在微信中得到爆發的前提。企業可以通過服務號，推送信息給消費者、根據消費者及時反饋信息給到產品開發部進行調整、還可以點對點的處理訂單和售後。

CRM+品牌=品牌體系，通過微信訂閱號落地。

當CRM與品牌結合之後，品牌的溝通便能立即和訂閱號之間產生對應，即品牌通過主動創意來推送給消費者。這也就是我們常說的廣告思維，這個思維目前很多傳統企業也逐漸開始接受並使用了。這樣的品牌能夠有效的行使「定位+溝通」的使命，讓品牌傳播的時候一部分得響應後端供應鏈和開放人員的定位需求，另一部分得響應前端消費者的品牌溝通行為。

CRM+銷售=銷售體系，通過微信第三方店鋪落地。

通過第三方店鋪進行產品在微信裡面的銷售，如：有贊、微店、萌店、微易購、點點客等等。通過微信店鋪裡面的一些列互動營銷工具，如積分兌換有贊贈品（可以設置郵費）、積分兌換卡券功能、分銷限制，支持購物滿X元/次，指定商品成為分銷商、粉絲統計功能，支持查看下線明細、支持掃碼積分一級、二級、三級獎勵，支持掃碼提醒全部自定義、個性化

新增自定義分銷商等級、自定義上線，生成海報：

粉絲A生成海報宣傳參與推廣，粉絲B從A的海報關注進來後成為A的一級，購買產品後，粉絲A有一定收益。

粉絲B生成海報，參與推廣後，粉絲C成為粉絲B的一級，A的二級，粉絲C購買後，A和B都可獲得收益。

粉絲C生成海報進來，參與推廣後，粉絲D成為粉絲C的一級，B的二級，A的三級，粉絲D購買後，A和B與C都可以獲得收益。

等等這些工具從而實現有效的網路銷售渠道建設。

CRM+服務=服務體系，通過微信社群落地。

這個就是我經常說的社群電商，今年也是非常流行的電商模式，特別是在大健康領域的產品，社群自帶的社區屬性功能加上CRM的客戶關系管理，讓客戶通過社交的場景不自然的就能轉化成商品交易。關於社群電商的操作模式和方法我之前寫的《傳統企業玩轉社群只用這6招》、《社群電商到底是什麼鬼？》文章中也進行了闡述。

後微信時代的玩法更加科學化、系統化、正規化，這也是目前微商面臨轉型的重要原因。前微信時代消費者基於好奇心對微信進行著各種涉獵，經過這幾年的接觸後，開始對微信不在那麼充滿強烈的好奇欲。所以，後微信時代怎麼玩？怎麼來玩出商業？就需要我們站在更具有戰略眼光的地方進行思考，歡迎大家提供關於後微信時代最新玩法，我們一起分享一起學習，一起傳播。

㈧ 有沒有一家微信第三方平台能提供社群+電商功能的

好業寶可以的

㈨ 做微信社群營銷，這幾點你必須要掌握

一：用戶分析
我們要清楚，我們做社群的受眾是誰。他們的年齡段，興趣愛好，地域分布，需求痛點。根據這些用戶屬性，我們應該去哪裡尋找他們。舉個例子，你是賣女性滋補品的，定價699一斤的桃膠雪燕，那他們的年齡段可能是40歲左右的，有消費能力，喜歡到處旅遊的，江浙滬一帶的，對健康養顏有需求的人。那我們可以根據他們的人群畫像，去有關美容，旅遊，養身類的微信群，QQ群，興趣部落，貼吧。知乎等等社群引流。
二：前期准備
好了，我們需要找的粉絲受眾，粉絲渠道有了初步定位，接下來我們要安排自身的准備工作，老薑說過，社群營銷，不是輕松活，如果想做好這塊，需要投入的成本還是挺大的，
1：人員安排：很多失敗案例告訴我們，合適的社群管理人員是多麼重要，我有個電商公司的朋友，他讓運營做社群管理，最後懵逼了。電商運營擅長數據分析，屬於沉默型工種，可是社群營銷前期需要用交流的方式促活粉絲，培養信任，形成共鳴，概況就一句話，你要逗比，你要喜歡聊天，你要情商高。
2：資金安排：在群里最開心的是什麼時候，很多人首先想到是搶紅包的時候。（此處省略200字）
3：內容安排：也許光會聊天，逗大家開心，紅包不斷，會讓群里很熱鬧，但也僅僅是熱鬧而已。我們建立社群的目的是給企業帶來實際價值，那麼我們要做的是讓粉絲開開心心的付費。還是拿之前賣桃膠雪燕的例子。40歲左右的婦女，有消費能力，喜歡旅遊，他們關心自身身材和容貌。是否可以線上和美容行業的培訓機構合作，或者某寶花8.8元買一份資料來作為內容輸出呢？
三：運營周期規劃

可以知道，維護好一個社群不是容易的事，付出那麼多人力物力。當然要有所收獲，可以收獲金錢，也可以收獲經驗，這樣才會有目標，有規劃，有所改善。比如一個月內要有明顯的客戶粘度，三個月要有一定的成交額，半年內有小面積復購增長，一年要有一定的品牌效應。過程中要不斷復盤，總結，迭代更新。
四：社群四感
1：要有儀式感
我們父親那輩，新人進廠，老員工會做個歡迎儀式，專門安排一個師傅帶上一段時間，以此來消除新人的陌生感。換到社群也一樣，新人進群，會讓引薦人或者本人做一個簡單介紹，然後群主發個紅包，老粉絲們熱烈歡迎之類的，讓新人有被重視，有很好的歸屬感。
2：要有參與感
還是舉個例子，我們看到很多項目培訓群或者直銷，保險線下學習等等，在群培訓開始前，主持人會發幾個紅包，帶動氣氛，然後要求在線的扣：1或者666.這種看似簽到的場景，實際上帶給大家的是一種參與感，有了參與感，互動才會更自然，才像自家人。
假如你是服務於企業的社群，但不擅長培訓型社群，你可以針對粉絲的領域，拋出一些相關話題，比如企業關心的人才招聘，跨界交流，股權交易等等。引起共鳴，各抒己見，帶動大家一起分享，也適當找出樂於奉獻的群友作為核心成員。
3：要有新鮮感
為什麼別人的社群運營的很條理，很和諧，開課前總是一呼百應，平常閑聊總是彼此尊重？因為社群除了有價值，更有趣。時常有組織好玩的活動，不管是線上還是線下。一群人待在一起，總會膩。如果你定期每周三組織一次學習，每周六組織一場社群福利日等等。變著法子，這個社群的活力和生命周期就會更長久。
4：要有歸屬感
前面談到的，似乎都是組織者在努力，如果一個社群的內容，全靠一方承擔，那是不健康的。社群發展和線下的義工協會，俱樂部一樣，組織者稍微引導，會有一部分人願意一起維護這個家庭。最常見的就是，一個很嗨的群，突然有人發廣告，時常出來幾個人警告違規者，撤回廣告，告知群規等等。所以企業建立社群期間，要用適當的榮譽感，實際獎勵制度來培養，發現這批人，等核心成員越來越多，社群發展就越輕鬆了。