利用公司的客人做微商被開除
1. 公司的老員工拉我一起做微商,我不想做,該怎麼拒絕
很多企業要求員工全員做「微商」,建立了很多秒殺群、內購群,或在朋友圈賣貨,不少公司僅靠「微商」和線上流量,就把銷售額做到了跟疫情爆發前持平的水平。
有些企業的線上銷售數據十分亮眼:
國產護膚品牌「林清軒」,把銷售搬到了線上,不管是財務、行政,還是搞研發的博士,全員都做了「微商」。僅創始人孫來春 2 月 14 日一天的直播,就賣出了 40 萬元貨物。而很多普通員工一天也能賣出 3~5 萬元的貨物。
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老闆請你來是工作出成果的,不是來聽你和老員工扯皮的故事!有一點我們要充分認識到,你到這家公司來工作,老闆是付了報酬給你,需要你創造價值,做出成果的!
而不是在這種人際關繫上聽你和誰扯皮的故事!
你信不信把這件事去說給老闆聽,老闆完全不會理會你的訴求。
2. 你有被微商欺騙的經歷嗎
我是一個微商品牌創始人,確實微商裡面水很深,很多品牌就是打著一錘子買賣來賺錢的,很多品牌方自己就是小白,不懂得銷售不懂得營銷不懂得品牌!天天給代理洗腦,沒有貨怎麼能是微商呢?不囤貨怎麼賣貨呢?呵呵,關鍵是一些人真的相信,還跟著一起忽悠下一個接盤俠!但是不管他們賺再多錢我不羨慕!我的品牌我承諾代理賣不掉包退貨,我的品牌我承諾必須國家權威機構檢測合格!不做三無產品!
3. 工作期間兼職做微商代購,公司可以開除嗎
當然可以,工作期間要以工作為主,為公司創造更多利益,不應該利用工作時間和資源辦私事,這會損害公司利益,影響公司其他同事工作。
4. 公司發現我做微商和玩手機要開除我,有補償嗎只是口頭通知我
沒有補償。上班時間做微商明顯就是違反公司規定,沒有那個公司允許員工用上班時間給自己賺錢的,沒有向你追責就已經不錯了。
5. 勞動法有規定做微商開除合同員工嗎
這是你進一家公司所簽的合同 吧,一般的公司都有規定不得做與工作無關的事情。
6. 公司對利用工作時間有人做微商應該怎麼處理
這個就看他有沒有影響工作了,沒有的話你睜隻眼閉隻眼就可以,要是影響了第一次提醒第二次罰錢,第三次該怎麼處理就怎麼處理了
7. 拿著公司工資自己卻在偷偷做微商這種人能用嗎
他可能是想多賺點錢,所以做兼職。打幾份工的多了去了,我覺得只要不耽誤公司的工作就行了,無傷大雅的。
8. 上班期間做微商會被單位開除嗎
你自己悄悄的做,他們不知道,怎麼能開除你呢。當然你前提是要把工作做好,不要做微商不好好工作,領導會很生氣的,以為你不珍惜你的工作,維護好與領導的關系,你悄悄做是沒問題的。
9. 如何看待在職員工做微商的行為
兼職做微商的人,在公司都比較警惕,生怕被同事或領導發現了。因為他也知道,讓老闆知道他在兼職做微商,自己的下場一定不好。在我看來,這簡直就是小偷啊。
10. 做微商違反公司規章制度被辭退,可以不給予賠償嗎
不可以