如何培养微商
首先自己要是一个负责任的人，用于承担 甘心奉献，对自己的下级负责。
其次，你更需要充实自己的相关知识储备，不要一问三不知，相反对于下级的问题要学会举一反三。
你还需要有一定的人格魅力，让下级信服你，你猜能做大，才能代理团队做大。
最重要的一点，你所选择的的产品，一定是要能够做起来的产品才可以。
② 做微商怎样提高自己的知名度
做微商关键是看你能否把这些有需求的客户群体引流精准客源主动找你！
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做微商客源不在于多，而在于精准！要的不是大众粉，垃圾粉，要的是高质量精准客源！
第一，必须是别人主动加你的，千万不要乱加人。
第二，找到精准客户和潜在客户。加你的用户必须是精准的目标用户。这样成交量就会提高很多，这就是所谓的精粉。
第三，用户必须是愿意关注你的朋友圈信息，具有互动性的，要和客户多互动 。
第四．维护好旧客户，发展新客户，让自己的路越来越宽。
第五．朋友圈感情营销。
下面为大家说说关于一些增加好友的方法，希望能帮到大家！、
一：关键词引导：
这里需要你做的就是换位思考不是去思考你的产品!而是去思考你的客户，你的客户会在搜索引擎上搜到的关键词是什么？利用SEO关键词搜索引流，吸引精准客户就要了解客户的想法，成功的人不是因为他做的多好，而是他懂的客户想要的，才是我们应该做的。
二：网摘新闻源推广法：
提交优质网页、图片、帖子到网摘站和聚合类网站。如果被推荐，那么你的粉丝会暴增。前提一定是要优质文章。类似豆瓣和天涯论坛都是很好的地方，但是需要注意的是千万不要去做硬性的广告，要吸引不要广告。
三：公众平台引流：
写文章，或者引用好文章，好的视频，里面巧妙地加入自己的微信号和二维码，产品最好的效果图，然后发布到自己的微信公众平台，文章标题是关键一定要达到消费者主动转发的效果。
四：媒体推广法：
找新闻点让传统的媒体，报纸、电视、广播等等报道，线下传单的方法，利用活动的方式去扩大自动宣传力度。
希望做微商的朋友趁着市场还没饱满之前多做做储备工作，不要想着天上掉馅饼的事，天下没有不劳而获的事情，早些学习微商方法，这个世界靠自己努力，知识自己掌握才最靠谱.
③ 怎样做微商，新手。
一、有自信心
很多人总是缺乏信心和魄力，怕货卖不出去，自己招不到代理，不能带好团队等一大堆理由，想与怕是两码事。因此自信心是非常重要的。
二、熟知产品。
微商就是要向别人推荐产品，所以自己必须全面了解这款产品。了解这家公司，了解整个行业，了解这款产品的用户，了解竞争对手，只要与这款产品有关的，都要去了解，只有了解的越透彻，才会有帮助，熟悉产品不一定要等公司和上家给你培训，自己可以从网上、朋友各种渠道了解。
三、了解客户需求
在于客户建立信任感后，了解了客户的一些基本情况，包括职业、兴趣、消费能力等。这个时候，可以非常的自然切入，了解客户希望解决什么问题。譬如，我们是面膜的，可以咨询顾客是平常喜欢用那种类型的，首先要了解客户最希望解决的问题。
这三点就是讲解微商的一个定义以及怎么去做好微商，其实最重要的一点是需要自己去掌握的资源去分析，从而找到适合自己的产品！
④ 微商究竟需要怎么样的培训
2016年初，在中西部某省的人才招聘会上，有企业以1.6万元的月薪招聘微商培训师。微商培训竟然需要到人才市场上拉壮丁！微商培训行业是如此的火热，人才又是如此的短缺，可想而知，培训质量根本无法保证！
自从微商兴起，针对微商的培训就浮出水面，形成一个庞大的市场。特别是在微商行业遭遇瓶颈的时候，众多微商从业者渴望有人为其指点迷津，微商培训更是如鱼得水。众多微商培训机构如雨后春笋，在全国各地遍地开花。
然而，当那些渴望成功的微商特别是小白微商交了钱，四处奔波学习了之后，货依然卖不出去，团队依然发展不起来。这不得不引起我们的反思：微商究竟需要怎么样的培训？
二、用户层面
首先，对自己要有清醒客观的认知，明白自己需要什么，目前正处于什么阶段。小白需要的，跟中层管理需要的，跟团队创始人需要的不一样。就像刚出生的婴儿，跟两三岁、七八岁的孩子一样，吃喝不同，消化吸收能力也不一样。
对微商小白来说，很简单，只要听话、照做、狠执行。小白都是从零售开始，更多的需要心态上的调整装备和微商基本操作技巧，这个阶段以培养他的动销能力为主；最根本的就是怎么出货，这就涉及到产品基本知识，怎么发朋友圈，怎么执行，以及应对客户的话术训练等等；这时候的微商小白就好比刚上战场的小兵，服从命令是硬道理。在提高实际作战能力的同时，最紧要的是在战场中如何杀敌，如何活下来。
对有团队的微商代理来说，这个阶段既要做零售也要做批发，所以动销同样重要，保证出货，保证产品到终端顾客手里。同时，要教他怎么引流吸粉，怎么带团队，怎么管理核心骨干；同时，他还需要多多跑动，看看别的团队是怎么做的，不仅跟上家学习，还要跟同级代理学习，更要自己努力自学，这样才能摆脱人云亦云的思维模式，形成自己独立的思考逻辑。微商代理就好比带兵的连长、排长，奋勇杀敌的同时，还要保证队伍不断壮大。
对团队创始人来说，基本上是以训练骨干、管理团队和整体布局为主。这时候要搞清楚哪些事该做，哪些事不该做。当明确自己的位分和角色时，你就知道把每天的时间如何科学分配。因为当队伍一大，团队人数一多，各种问题就会相继出现。有的团队创始人整天就忙于救火，不仅没有效果，而且还会着急代理怎么老是不成长呢。其实你做什么，直接会影响到下面一堆代理。团队创始人就好比战场中带兵打仗的大将，他既要知道如何训练副将，也要知道该往哪里打。正所谓有战略布局的眼光和头脑，才能运筹帷幄之中，决胜千里之外。
正如微商女神石妞妞在社交电商传媒第三期微商高级研修班讲课时打的一个比喻：小白要把脑子砍掉，把手脚留出来，狠狠执行；中层要把屁股砍掉，把手脚和脑子留出来，多上下跑动，多左右跑动，多里外跑动；高层要把手脚砍掉，把脑子留出来，多思考团队如何管理，整体如何布局。
最后强调一下，微商培训离不开干货和理论两大基石，不能缺乏基本商业理论基础，更不能光有理念不讲实操落地。就理论而言，微商始终要回归到商业的本质，对微商的解读必须上升到商业战略的高度；而干货必须讲究可操作性，必须落地；结合起来，那正是上得了天，下得了地，这才是微商真正需要的培训。
作者：婷克丽｜来源：社交电商传媒
⑤ 怎么养成一个微商的微信号
微商的微信号
1不断地去改进自己的朋友圈做到有吸引力就是想QQ网红那样
2不断地去烧钱来吸引粉丝
3不断地群运营社区群
4分时间段的去发朋友圈然后转接公众号
6不断地进行客服引入谢谢希望采纳
⑥ 微商如何培养自己核心竞争力
第一:技巧和客源
如果你会做微商的方法和技巧，那么肯定会顺利很多，不过这只是前提。
还必须会粉丝的引流，不管是精准粉丝还是大众粉丝都可以。仿微商主要就是两点:方法技巧和客源。如果这两个你都会了，还存在朋友圈没人的尴尬吗?
第二:提高信誉度
在经营自己的朋友圈时，切记不能二天打鱼两天晒网。朋友圈发表，每天都必须坚持，除了在朋友圈分享自己的产品的同时还可以每天早晚分享一些比较有哲理的句子或段落，多发一些鼓励的话，让看到朋友认识到你是有朝气有发展潜力。
第三:努力提高自身
一些人想做微商就是觉得好像来钱快，从来不自己去思考如何仿好微商这件事。在开始经莒时患得患失，“做微商真的能够赚铐吗?我真的能做得那么成功吗?”信念不坚定，执行力不行，往往仿到一半遇到问题就是半途而废，放弃了，这样想赚钱又不想付出，怎么能把事情做好，所以提高自身是关键。
第四:人脉是钱脉
资源主要就是货源客流资源，人脉资源等，身边适合自己做微商的资源非常有限，如果身边的资源饱和，那就要考虑加入团队，加入大的团队好处多多，比如:团队内资源共享、风险承担。如果你还是一个人在做微商，那加入团队是最有效的方式。
第五:自我性格优势
性格
决定做事业的成呶。在仿微商的过程中难免会遇到很多的挫折和失败，处变不惊的性格会减少你的风险，做一个积极进取的人，自身的优势才绁曼谩拓展。
第六:整合资源
所有资源能整合的鄯整合起来，找出你自己的核心竞争力，何谓核心竞争力，人无我有、人有我精、人精我廉、人廉我转。不仅是自己的核心竞争力，产品的核心竞争力你也要仿出来，通俗的说就是突出产品卖点
。
第七:尝试新鲜事物
其实很多新鲜事物，都是在不加不觉，走进了我们生活当中。就像现在的微商一样很多人已经赚到很多钱，但是还是有很多人依然在观望。
⑦ 如何做微商
现在在我们的身边当中十个人有八个人在做微商，但是真正挣钱的确没有几个，那么要怎么样才能做好微商呢，现在就让我赖告诉你如何做微商吧。
其实要想做好微商也并不是太难，只要你能选对产品并且坚持到底的话相信你总会有成功的哪一天的，如果你想做微商的话首先就要做好打长久战的准备。
⑧ 做微商该怎么提高效率
做微商，如果想提高效率，一定要增加人手，而且做好广告宣传，这是最有效的手段
⑨ 如何做好一个微商
我个人认为：最重要的还是心态，看到了要微商的前景，了解了一些微商的技巧，我们信心满满，想要一头扎进微商浪潮之中，但，你先别急，你问问自己这几个问题:我们幻想的是不是一夜暴富，还是准备稳扎稳打？我们的产品是否过硬？是否知道如何面对各种不同的客户？不要小看这几个问题，事实上它决定了你的微商之路能够走多远，你可能看到有很多人通过微商获得了人生的第一桶金，那是微商刚兴起，拓展渠道很容易，卖货也很方便，而如今你单凭一腔热血，是很难打开局面的，能不能耐得住寂寞，这才是微商最关键的。客户是培养出来的，如果你没有意识到微商是场持久战，那么，你并不适合做微商，一旦遇到挫折就回避或放弃，你的微商之路必然碰的头破血流，万事开头难，认识不到这一点，误以为微商就是“躺在床上数钞票”，那么，迎接你的将是无休无止的懊悔。“积极的心态是成功定律中的黄金法则”，即便是简单的一项工作，如倒垃圾，如果没有积极的心态，就有可能在途中撒的满地都是，所以微商也是一样