微商五年面临着团队代理散慢
很正常，他要真的是创始人就不会是你团队里的成员了。但你最好查一下这个风气从哪里开始的。带团队不容易，大家要团结。但是你得看他怎么带她的团队的
⑵ 5年水果微商了，团队一直没有做大,求支招
可以再让利一点尝试会员制，再者，促销要买多一点更优惠，要有明显的优惠，吸引购买者帮你推荐朋友一起买
⑶ 现在很多微商团队为什么死微商代理怎么做
团队会死，产品和管理是主要责任，
想做的朋友一定要考察清楚这个团队和产品的情况，不能盲目就投进去。
⑷ 如何管理微商团队，让代理零流失
1、帮助他们把市场做起来，对你产生依赖；
2、把你的返利政策分月返还，不要一步到位全给了；
3、最重要的是要提升公司的格局，不断升华自己的队伍，补充新鲜的，淘汰不上进的，也给他们形成压力，形成自己的品牌效应
⑸ 为什么现在微商团队招不到代理，新手不敢加
我认为这个属于新生事物，一般人啊，都不理解，没有认识上所以啊不敢代理，手机呢也不敢这样这是事实
⑹ 我最近加入一个微商团队做微商代理，现在出了点问题，我应该继续吗
该坚持的就需要坚持，为了梦想我们都应该学会坚持。只要你坚信的，为什么不走下去呢？好好交流，好好学习，在摸索中提高，相信你会成功的。
⑺ 微商代理常见的5大销售难题怎么击破
微商代理最常见最主要的销售难题就是出货问题。怎么击破？
妈咪娃娃独创6大驱动系统，为代理培训学习、精准引流、出货回款、快速组团裂变提供多重保障。
① 双核驱动。品牌力+营销力双核驱动，央视、卫视、视频网站大手笔广告投放，多元化营销助攻，打造销售双重驱动力。
② 精准裂变。各大网站招商全面铺排，捕捉意向客户引流转化，精准客户实时跟踪，轻松拓客裂变代理团队。
③ 成长晋升。妈咪娃娃商学院精英课程定时密训，定制个人成长计划，专业课程助力段位升级，晋升高层参与管理决策。
④ 市场监管。公司拥有严格的价格管控体系，营造公开透明市场环境，严打一切市场乱价行为。
⑤ 智能系统。 最高效的智能管理系统，订单自动化一键处理，政策返利一键计算，团队数据一键管理。
⑥ 多重返利。推荐奖励、月销量奖金、大区年终奖、公司分红，史上最土豪微商奖励制度，超高利润，轻松发展下线。
⑻ 怎么提高微商团队代理的积极性
可以通过简化代理的工作来提高积极性，很多人会觉得转发朋友圈太麻烦了坚持不下去，建议借助人人相册工具来辅助管理团队，让代理直接转存你的图文，尽量帮助代理提高效率。
⑼ 要发展自己的微商团队怎样招代理
这个就需要自己慢慢累积人缘了，多帮助新人，得到信任自然会代理。